rodomas paveikslėlis 71000b2a d9c9 40a2 bc56 30de56f26795

Vof ir skyrybos: išsiskyrimas kaip sutuoktiniams ir partneriams

Kai susiduriate su skyrybomis ir tuo pačiu metu esate verslo partneriai VOF, gali atrodyti, kad bandote išnarplioti du metų metus supintus ryšius. Tai sudėtingas procesas, nes jūs ne tik atskiriate savo asmeninį gyvenimą, bet ir ardote profesinę partnerystę. Tai du labai skirtingi teisiniai procesai, tačiau jie vyksta tuo pačiu metu. Jūsų santuoką valdo šeima įstatymas, O Jūsų VOF reglamentuoja jūsų partnerystės sutartis ir verslo teisė..

Dvigubas sutuoktinių gyvenimas skyrium versle

Dvi rankos, skiriančios susipynusį virvę, simbolizuojančią VOF ir skyrybų sudėtingumą.
Vof ir skyrybos: sutuoktinių ir partnerių išsiskyrimas 7

Kai santuoka ir verslas yra glaudžiai susiję, skyrybos yra daug daugiau nei vien tik namo ir asmeninių santaupų padalijimas. Jūs tuo pačiu metu nutraukiate santuokinę sąjungą ir išardote verslo subjektą. Šis dvigubas skyrybos – kaip sutuoktiniams ir kaip partneriams – reikalauja tvirtos rankos, kad būtų galima įveikti tiek emocinius neramumus, tiek teisinius labirintus.

Labai svarbu vienu metu spręsti ir asmeninius, ir profesinius skyrybų aspektus. Priešingu atveju rizikuojate įstrigti užsitęsusiuose ginčuose, sukelti finansinį chaosą ir daugybę emocinių kančių. Tai tas pats, kas reikėtų dviejų atskirų veiksmų planų vienai kelionei; vieno šeimos teisei, kito verslo ir sutarčių teisei.

Du teisiniai pasauliai susiduria

Tikrasis iššūkis yra išsiaiškinti, kaip šios dvi teisinės sistemos sąveikauja. Pirma, turite savo santuokinio turto režimą, kuris nustato, kaip padalijamas jūsų asmeninis turtas ir skolos. Tai gali būti bendro turto susitarimas arba vedybų sutartis, ir kiekviena iš jų turi savo taisyklių rinkinį.

Tuo pačiu metu jūsų VOF sutartyje turėtų būti tiksliai nurodyta, kas nutinka partneriui išeinant. Šis dokumentas yra pagrindinis jūsų verslo srities vadovas, kuriame aptariama, kaip vertinama įmonė, išpirkimo galimybės ir partnerystės nutraukimo veiksmai.

Pagrindinis klausimas tampa toks: kaip jūsų šeimyninė padėtis veikia jūsų verslo partnerystę ir kaip jūsų verslo partnerystė veikia jūsų skyrybų sąlygas? Atsakymai slypi šių dviejų teisinių dokumentų sankirtoje.

Suprasti šį sutapimą yra pats pirmas žingsnis ieškant teisingo ir tvarkingo sprendimo. Be šio aiškumo galite lengvai priimti sprendimą dėl verslo, kuris turės pražūtingų pasekmių jūsų asmeninei skyrybų sutarčiai, arba atvirkščiai.

Emocinis ir finansinis nuostolis

Be viso teisinio sudėtingumo, emocinė įtampa yra didžiulė. Deratės dėl savo gyvenimo partnerystės pabaigos ir kartu sprendžiate verslo, į kurį tikriausiai kartu įdėjote visą savo širdį ir sielą, likimą. Dėl to gali būti nepaprastai sunku priimti objektyvius, aiškius sprendimus, nes emocijos dažnai užgožia finansinius sprendimus. Nenuostabu, kad stresinės situacijos gali pastūmėti santykius į lūžio tašką, o verslo valdymas su sutuoktiniu skyrybų metu yra bene didžiausias įmanomas stresas.

Šis vadovas skirtas tam, kad padėtų jums aiškiai suprasti tolesnius veiksmus. Išsiaiškinsime esmines teisines sąvokas, finansines kliūtis ir praktinius veiksmus, kurių jums reikia imtis. Suprasdami tiek savo santuokinio turto režimą, tiek VOF sutartį, galėsite užtikrinčiau ir kontroliuoti šį procesą, apsaugodami tiek savo asmeninę gerovę, tiek finansinę ateitį.

Jūsų VOF ir santuokinio režimo supratimas

Dvi svarstyklės, balansuojančios tarp namo ir verslo lagamino, simbolizuojančios santuokinės ir verslo teisės sankirtą.
Vof ir skyrybos: sutuoktinių ir partnerių išsiskyrimas 8

Kai susiduriate su skyrybomis, kai yra VOF (angl. vennootschap onder firma), viskas priklauso nuo dviejų pagrindinių elementų: ką jūsų VOF iš tikrųjų teisiškai reiškia ir kaip yra struktūrizuota jūsų santuoka. Šių dviejų dalykų supratimas yra būtinas pirmas žingsnis prieš pradedant bet kokias prasmingas derybas.

Įsivaizduokite savo VOF kaip bendrą transporto priemonę. Ir jūs, ir jūsų verslo partneris esate atsakingi už kiekvieną mokėjimą, kiekvieną remontą ir kiekvieną galimą avariją – nesvarbu, kas tuo metu vairavo. Ši analogija tiesiai slypi VOF teisinio pobūdžio esmėje: solidarioji atsakomybėPaprastai tariant, kreditorius gali pareikšti ieškinį bet kuriam partneriui. visa verslo skolos. Vien šis faktas tampa didžiuliu spaudimo tašku skyrybų metu.

Dabar panagrinėkime šią verslo struktūrą Nyderlandų santuokos teisės kontekste. Jūsų santuokos teisinis pagrindas lemia, kaip bus padalijamas visas jūsų turtas ir skolos, įskaitant jūsų dalį VOF. Santuokos režimo nustatymas yra ne tik teisinis formalumas; tai žemėlapis, kuriuo vadovausitės visame procese.

Trys Olandijos santuokos režimai paaiškinti

Nyderlanduose santuokas paprastai reglamentuoja viena iš trijų teisinių struktūrų. Kiekviena iš jų skyrybų metu jūsų VOF traktuojamas labai skirtingai, sprendžiant, ar tai bendras santuokinis turtas, kurį reikia padalyti, ar jūsų asmeninis turtas. Panagrinėkime jas išsamiau.

Trys pagrindiniai santuokinio turto režimai yra šie:

  • Nuosavybės bendrija (Gemeenschap van Goederen): Tai yra numatytoji tvarka visiems, kurie anksčiau buvo susituokę. Sausis 1 2018 be vedybų sutarties. Viskas paprasta: viskas, ką abu turėjote iki santuokos, ir viskas, ką įsigijote jų metu, sudedama į vieną didelį puodą. Skyrybų atveju tas puodas padalijamas per pusę.
  • Ribotos nuosavybės bendrija (Beperkte Gemeenschap van Goederen): Jei susituokėte arba vėliau Sausis 1 2018 Jei neturite vedybų sutarties, greičiausiai tai yra jūsų situacija. Bus sukauptas tik jūsų abiejų sukauptas turtas ir skolos. metu santuokos metu įgyti daiktai laikomi bendra nuosavybe. Viskas, kas jums priklausė anksčiau, taip pat palikimas ir dovanos, paprastai lieka jūsų.
  • Ikivedybinės sutartys (Huwelijkse Voorwaarden): Tai yra individuali sutartis, kurioje jūs ir jūsų sutuoktinis jau apibrėžėte, kas yra bendra, o kas – atskira. Kalbant apie VOF, šis dokumentas yra paskutinis žodis.

Verslo partnerystės ir santuokos iširimo susidūrimas yra dažnas konfliktų šaltinis. Įdomu tai, kad nors teisiniai sunkumai išlieka, skyrybų rodikliai Nyderlanduose keičiasi. Remiantis Nyderlandų statistikos tarnybos (CBS) duomenimis, apytikslis skyrybų rodiklis sumažėjo iki 7.8 skyrybų 1,000 susituokusių porų 2021 m., tai buvo žemiausias taškas nuo 1980 m. Vis dėlto, su 23,324 santuokos ir 3,976 Nors tais metais pasibaigė registruotos partnerystės, tūkstančiai verslininkų vis dar priversti įveikti šią sudėtingą kryžkelę.

Kaip jūsų režimas veikia jūsų verslą

Taigi, ką visa tai reiškia jūsų VOF? Milijono dolerių vertės klausimas yra tas, ar jūsų santuokinis režimas automatiškai įtraukia jūsų verslą į turtą, kurį reikia padalyti. Atsakymas viską pakeičia.

Pavyzdžiui, jei esate susituokę ir turite visišką turto bendriją, jūsų VOF dalis beveik visada laikoma bendru turtu, net jei jūsų sutuoktinis visiškai nedalyvavo kasdienėje veikloje.

Tai reiškia, kad įmonės vertė turi būti įvertinta profesionaliai, o pusė šios vertės tenka jūsų buvusiam partneriui. Kita vertus, tvirta ikivedybinė sutartis, aiškiai apibrėžianti VOF kaip jūsų atskirą turtą, sukuria visiškai kitokį ir daug paprastesnį scenarijų.

Taip pat labai svarbu nepamiršti, kad VOF yra tik viena dėlionės dalis. Platesnė skyrybų mokesčių pasekmės gali turėti didelės įtakos galutiniam atsiskaitymui jums abiem.

Kad būtų aiškiau, palyginkime, kaip kiekvienas režimas paprastai veikia VOF, kai nutraukiama santuoka.

Kaip santuokiniai režimai veikia VOF skyrybų metu

Žemiau esančioje lentelėje pateikiama trumpa apžvalga, kaip skirtingi Nyderlandų santuokinio turto režimai gali paveikti jūsų verslo turto padalijimą skyrybų metu.

Santuokinio turto režimas Poveikis VOF turtui Pagrindinis svarstymas
Visiška turto bendrija Visa verslo vertė dažnai laikoma bendru sutuoktinių turtu. VOF vertė turi būti profesionaliai įvertinta ir padalyta santykiu 50/50.
Ribotos bendrijos turtas Jei VOF buvo paleistas metu Santuoka yra bendras turtas. Jei santuoka buvo sudaryta anksčiau, ji gali likti atskira nuosavybė. VOF įsteigimo data yra labai svarbi nustatant nuosavybės teisę.
Išankstinė sutartis Pati sutartis nustato, ar VOF yra bendras, ar atskiras turtas. Konkrečios jūsų vedybų dokumento sąlygos yra paskutinis žodis.

Tikslus situacijos nustatymas pagal santuokos datą ir visas pasirašytas sutartis yra absoliutus pagrindas ateičiai. Kai turėsite šį aiškumą, galėsite pradėti produktyvius pokalbius apie vertinimą, galimą įmonės išpirkimą ar net likvidavimą. Be to, jūs tik spėliojate.

Kritinės finansinės kliūtys VOF atskyrime

Ant stalo padėtas abakusas ir plaktukas, simbolizuojantys finansinius ir teisinius verslo atskyrimo iššūkius.
Vof ir skyrybos: sutuoktinių ir partnerių išsiskyrimas 9

Kai skyrybos apima VOF išsiskyrimą, turite susidurti su keliais dideliais finansiniais ir teisiniais iššūkiais. Jei juos ignoruosite, rizikuojate sukelti brangius ginčus ir padaryti ilgalaikę finansinę žalą. Norėdami sėkmingai išsiskirti kaip sutuoktiniai ir verslo partneriai, turite atidžiai išanalizuoti tris svarbiausius verslo finansų ramsčius: jo kainas, Jo skolos, O jo mokestinės prievolės.

Ši kelionės dalis mažiau paremta emocijomis ir labiau šaltais, neginčijamais skaičiais. Tvirtai suvokę šias sąvokas, galėsite užduoti teisingus klausimus ir pasiruošti finansinei realybei, kai verslas bus atskirtas nuo asmeninio gyvenimo.

Partnerystės kainos nustatymas: verslo vertinimas

Prieš ką nors dalydami, pirmiausia turite žinoti, kiek tai verta. VOF vertinimas nėra toks paprastas, kaip banko sąskaitos likučio patikrinimas; tai yra visos įmonės tikrosios rinkos kainos nustatymas. Objektyvus, profesionalus vertinimas yra visiškai nederybų objektas, nes jis yra bet kokio turto išpirkimo, pardavimo ar padalijimo pagrindas.

Įsivaizduokite tai kaip namo pardavimą. Jūs ne tik spėliotumėte jo vertę, bet ir pasikviestumėte vertintoją, kad jis atliktų išsamų vertinimą. Tas pats principas galioja ir čia, tačiau metodai yra sudėtingesni ir specialiai pritaikyti įmonėms.

Yra keli įprasti VOF vertinimo būdai:

  • Turtu pagrįstas vertinimas: Tai pats paprasčiausias metodas. Jį taikant sumuojama viso įmonės turto (grynųjų pinigų, įrangos, nekilnojamojo turto, atsargų) vertė, o tada atimami visi įsipareigojimai (skolos, mokėtinos sumos). Iš esmės tai atsako į klausimą: „Kas liktų, jei šiandien viską parduotume ir sumokėtume skolas?“
  • Pajamomis pagrįstas vertinimas: Šis metodas nagrinėja VOF galią generuoti būsimą pelną. Dažnai naudojamas daugiklis, taikomas dabartiniam arba prognozuojamam pelnui (pvz., EBITDA – pelnas prieš palūkanas, mokesčius, nusidėvėjimą ir amortizaciją), siekiant įvertinti bendrą įmonės vertę. Tai ypač naudinga pelningoms, stabilioms įmonėms.
  • Rinkos pagrindu atliekamas vertinimas: Šis metodas yra pagrįstas kontekstu. Jis lygina jūsų VOF su panašiomis įmonėmis, kurios neseniai buvo parduotos. Tai realybės patikrinimas, pagrįstas tuo, kiek dabartinė rinka yra pasirengusi mokėti už tokią įmonę kaip jūsų.

Tinkamo vertinimo metodo pasirinkimas yra labai svarbus sprendimas, ir paprastai jį geriausia priimti pasikonsultavus su finansų patarėju, kuris specializuojasi verslo vertinimo srityje. Šis galutinis skaičius bus jūsų skyrybų ir verslo susitarimo derybų kertinis akmuo.

Nenutraukiama skolos grandinė

Viena labiausiai liūdną VOF realybę yra ta, kad solidarioji atsakomybėŠis teisinis principas reiškia, kad kiekvienas partneris yra individualiai atsakingas už 100% įmonės skolų, nesvarbu, kas jas iš tikrųjų patyrė. Svarbu tai, kad jūsų skyrybų sprendimas automatiškai nenutraukia šios finansinės grandinės.

Net jei jūsų skyrybų sutartyje nurodyta, kad jūsų buvęs sutuoktinis tvarkys konkrečią verslo paskolą, kreditorius vis tiek gali teisėtai iš jūsų išieškoti visą sumą, jei jūsų buvęs partneris nevykdo įsipareigojimų. Jūsų asmeniniam turtui gresia pavojus tol, kol visos verslo skolos bus visiškai padengtos arba oficialiai perduotos.

Tai esminis dalykas, kurio daugelis žmonių nepastebi. Jūsų su sutuoktiniu sudaromi susitarimai yra visiškai atskiri nuo VOF susitarimų su savo skolintojais ir tiekėjais. Jūs turite aktyviai pranešti kreditoriams ir siekti restruktūrizuoti skolas, kad jūsų vardas būtų pašalintas iš bet kokios atsakomybės.

Susidūrimas su mokesčių ir socialinio draudimo pasekmėmis

Galiausiai, paprastas nuosavybės perleidimas arba verslo likvidavimas sukels reikšmingų mokestinių įvykių. Nyderlandų mokesčių administratorius (Belastingdienst) jūsų dalyvavimo VOF nutraukimą laiko pelno realizavimo forma, kuri turi tiesioginių pasekmių.

Svarbiausia čia suprasti mokesčių sąvoką pelnas iš veiklos nutraukimo (Stakingswinst)Tai pelnas, gautas nutraukus jūsų dalyvavimą versle, apskaičiuojamas kaip skirtumas tarp verslo balansinės vertės ir jo faktinės rinkos vertės perdavimo metu. Šis pelnas apmokestinamas kaip įprastos pajamos, todėl gali susidaryti didelė mokesčių sąskaita.

Be to, verslo savininko ar jūsų asmeninių pajamų pasikeitimas gali turėti įtakos socialinio draudimo įmokoms ir išmokoms. Pavyzdžiui, jūsų teisė gauti tam tikras išmokas arba suma, kurią turite mokėti į sveikatos draudimą (Zvw), gali smarkiai pasikeisti. Tinkamas atskyrimo struktūrizavimas yra labai svarbus siekiant sušvelninti šiuos finansinius smūgius.

Norėdami geriau suprasti, kaip turtas yra paskirstomas platesniame kontekste, mūsų vadove Nyderlandų šeimos teisė ir turto padalijimas suteikia vertingų įžvalgų. Šių finansinių kliūčių sprendimas iniciatyviai atvers kelią stabilesnei ir nuspėjamesnei ateičiai.

Kelio į priekį pasirinkimas: išpirkimas, pardavimas ar likvidavimas

Trys skirtingi keliai, atsišakojantys iš vieno kelio, žymintys VOF išpirkimo, pardavimo arba likvidavimo pasirinkimus.
Vof ir skyrybos: sutuoktinių ir partnerių išsiskyrimas 10

Kai susidorosite su finansiniais VOF atskyrimo iššūkiais, atsidursite kritinėje kryžkelėje. Jūsų kartu sukurto verslo ateitis kabo ant plauko, ir iš esmės yra trys keliai į priekį. Kiekvienas kelias – išpirkimas, pardavimas trečiajai šaliai arba visiškas likvidavimas – turi savo unikalias procedūras, privalumus ir trūkumus.

Tai ne tik verslo sprendimas; tai labai asmeniškas sprendimas, kuris nulems jūsų profesinio gyvenimo kursą po skyrybų. Teisingas pasirinkimas priklauso nuo jūsų VOF sveikatos, jūsų asmeninės finansinės padėties ir to, ko kiekvienas iš jūsų iš tikrųjų trokštate ateityje. Tam reikia sąžiningo bendravimo ir aiškaus požiūrio į tai, kas realiai pasiekiama.

1 variantas: vienas partneris išperka kitą

Pirmasis būdas – vienam sutuoktiniui perimti verslo vadžias ir tęsti verslą, nuperkant kito sutuoktinio dalį. Tai dažnai yra geriausias pasirinkimas, kai VOF yra pelningas ir vienas iš partnerių nori tęsti verslą. Tai suteikia tęstinumo jausmą, leidžiantį verslui tęsti veiklą su minimaliais klientų ir darbuotojų trikdžiais.

Tačiau neapsigaukite – šis procesas toli gražu nėra paprastas. Viskas prasideda nuo oficialaus verslo vertinimo, apie kurį kalbėjome, nes jums reikia objektyvios, sutartos kainos už išeinančio partnerio dalį.

Kai jau turite kainą, reikia parengti oficialią pirkimo-pardavimo sutartį. Šiame teisiniame dokumente išsamiai aprašomos išpirkimo sąlygos – nuo ​​mokėjimo grafiko iki oficialaus nuosavybės perdavimo. Svarbiausia, kad jame taip pat turi būti nurodyta, kaip išeinantis partneris bus atleistas nuo visų tęstinių verslo įsipareigojimų.

Raktas, kurį galima išimti: Išpirkimas suteikia tęstinumą, tačiau viskas priklauso nuo dviejų dalykų: jūsų gebėjimo susitarti dėl sąžiningos kainos ir pirkimo partnerio gebėjimo gauti lėšų tam įgyvendinti.

Pinigų užsitikrinimas dažnai yra didžiausia kliūtis. Jei pasirinksite šį kelią, verta ištirti verslo įsigijimo paskolų vadovas bus esminis kitas žingsnis.

2 variantas: Verslo pardavimas trečiajai šaliai

O kas, jeigu nė vienas iš jūsų negali arba nenori perimti VOF? Pardavimas išoriniam pirkėjui gali būti visiškas išsiskyrimas. Ši parinktis idealiai tinka norint likviduoti bendrą verslo turtą, nes abu galite išgauti sukurtą vertę ir pereiti prie atskirų verslų.

Procesas apima tinkamo pirkėjo paiešką, o tai gali užtrukti. Turėsite reklamuoti verslą, atrinkti potencialius pirkėjus ir derėtis dėl pardavimo kainos. Galutinės pajamos padalijamos tarp jūsų ir jūsų buvusio sutuoktinio, vadovaujantis jūsų VOF sutartimi ir santuokinio turto režimu.

Pagrindinis iššūkis čia yra pati rinka. Tinkamo pirkėjo radimas už tinkamą kainą niekada negarantuojamas, o ilgas, užsitęsęs pardavimas gali pailginti finansinius jūsų skyrybų sunkumus.

3 variantas: Visiškas VOF ištirpinimas

Kartais paprasčiausias sprendimas yra tiesiog uždaryti verslą. Likvidavimas reiškia oficialų VOF veiklos nutraukimą, šis procesas vadinamas likvidavimu. Tai dažnai daroma, kai verslas nėra pelningas, turi didelę skolą arba kai pardavimas ar išpirkimas tiesiog neįmanomas.

Šie žingsniai yra metodiški ir teisiškai privalomi:

  1. Nutraukti veiklą: Sustabdykite visą verslo veiklą, išskyrus tą, kuri būtina laipsniškam veiklos nutraukimui.
  2. Likviduoti turtą: Parduokite visą įmonės turtą, inventorių ir įrangą.
  3. Skolų apmokėjimas: Iš turto pardavimo gautas lėšas panaudokite visiems kreditoriams ir neapmokėtiems mokesčiams sumokėti.
  4. Paskirstyti lėšas: Bet kokios lėšos, likusios, paskirstomos tarp partnerių.
  5. Išregistruoti: Oficialiai išregistruoti VOF Nyderlandų prekybos rūmuose (KVK).

Nors tai gali atrodyti kaip aiškus procesas, jis ne visada yra paprastas. Komplikacijų dažnai kyla dėl augančio nesusituokusių kartu gyvenančių partnerių skaičiaus. CBS duomenys rodo, kad yra 1.12 milijono nesusituokusių porų Nyderlanduose. Kai šie santykiai nutrūksta, išsiskyrimas dažnai nėra oficialiai įregistruojamas kaip skyrybos, o tai pabrėžia, kad daugelis verslo partnerių susiduria su tomis pačiomis kliūtimis ir už oficialios santuokos ribų.

Jūsų VOF sutarties ir tarpininkavimo vaidmuo

Susidurti su skyrybomis, kai su sutuoktiniu palaikote VOF partnerystę, yra dvigubas iššūkis, tačiau tvirtas planas yra jūsų didžiausias turtas. Nors suprantama, kad emocijos gali būti stiprios, yra dvi priemonės, specialiai sukurtos tam, kad išvengtumėte užsitęsusio, skausmingo konflikto: jūsų VOF susitarimas ir mediacijos procesas.

Tai suteikia struktūrą ir komunikacijos sistemą, kurios jums reikia, kad kuo sklandžiau išpainiotumėte savo verslo ir asmeninį gyvenimą.

Jūsų VOF sutartis kaip veiksmų planas

Pagalvokite apie savo VOF sutartį arba Vennootschaps sutartis, kaip verslo atitikmuo vedybų sutarčiai. Tai pagrindinis dokumentas, kurį jūs ir jūsų partneris sukūrėte, tikiuosi, ramesniu metu, kad nustatytumėte savo profesinių santykių taisykles. Kai įvyksta skyrybos, šis dokumentas tampa jūsų pagrindiniu veiksmų planu, kuriame pateikiamos iš anksto sutartos instrukcijos būtent tokio tipo scenarijams.

Gerai parengta VOF sutartis yra verta aukso svorio skyrybų metu. Ji pašalina dviprasmybes ir spėliones, o galimus ginčus pakeičia aiškiu, nusistovėjusiu procesu. Tvirtame susitarime beveik neabejotinai bus numatytos sąlygos, reglamentuojančios tai, kas nutinka, kai partneris pasitraukia iš verslo, nesvarbu, kokia būtų priežastis.

Pavyzdžiui, idealiu atveju jame turėtų būti:

  • Nutraukimo sąlygos: Šiose sąlygose išdėstyti konkretūs veiksmai, kurių reikia imtis, jei partnerystė nutraukiama. Tai apima viską – nuo ​​kreditorių informavimo ir turto likvidavimo iki likusių lėšų paskirstymo.
  • Vertinimo sąlygos: Siekiant išvengti ginčų dėl verslo vertės, šioje sąlygoje turėtų būti nurodytas profesionalaus vertinimo metodas. Joje gali būti įvardytas konkretus vertintojas arba apibrėžta sutarta formulė (pavyzdžiui, pagrįsta turtu ar pajamomis).
  • Išpirkimo sąlygos: Šiame skyriuje išsamiai aprašomos sąlygos, kuriomis vienas partneris gali įsigyti kito partnerio dalį. Dažnai jame nurodoma pirmenybės teisė, mokėjimo sąlygos ir aiškus sandorio terminas.

Remdamiesi šiomis iš anksto sutartomis sąlygomis, sumažinate sprendimų, kuriuos reikia priimti esant emociniam spaudimui, skaičių. Susitarimas veikia kaip neutralus vadovas, vedantis jus abu per skyrybas pagal anksčiau priimtas taisykles.

Tarpininkavimo pasirinkimas vietoj bylinėjimosi

Net ir turint tvirtą VOF susitarimą, vis tiek gali kilti nesutarimų. Kai taip nutinka, daugelis porų kreipiasi į teismą – tai dažnai brangus, lėtas ir priešiškas kelias. Mediacija siūlo galingą ir veiksmingą alternatyvą, orientuotą į bendradarbiavimą, o ne į kovą.

Mediacija yra struktūrizuotas derybų procesas, kuriam vadovauja neutralus trečiosios šalies tarpininkas.

Mediacijos tikslas yra ne vienai pusei „laimėti“, o abiem šalims pasiekti abipusiai priimtiną susitarimą, kuris spręstų tiek verslo, tiek asmeninių skyrybų klausimus. Toks požiūris padeda išsaugoti turtą, kuris kitu atveju būtų išleistas teisinėms išlaidoms, ir sumažina emocinę žalą.

Tarpininkas nepriima sprendimų už jus. Vietoj to, jis padeda produktyviam pokalbiui, padėdamas jums ir jūsų sutuoktiniui išnarplioti sudėtingas finansines problemas, ieškoti kūrybiškų sprendimų ir rasti bendrą kalbą. Šis procesas yra ypač veiksmingas VOF ir skyrybų atveju, nes leidžia vieno koordinuoto pokalbio metu spręsti tarpusavyje susijusius klausimus, tokius kaip verslo išpirkimas ir sutuoktinio išlaikymas.

Daugiau apie šio metodo privalumus galite sužinoti išnagrinėję, kaip naršyti skyrybos tarpininkavimo būdu, strategija, kuri skatina konstruktyvų dialogą.

Galiausiai, aiškus VOF susitarimas su įsipareigojimu taikyti mediaciją sukuria stabiliausią pagrindą išsiskyrimui kaip sutuoktiniams ir verslo partneriams. Tai leidžia jums gerbti užmegztą profesinę partnerystę ir pagarbiai užbaigti asmeninių santykių skyrių.

Jūsų žingsnis po žingsnio VOF atskyrimo kontrolinis sąrašas

Kai bandote spręsti ir skyrybų, ir VOF gyvenimo skyrium (separacijos) klausimus, jums reikia aiškaus, metodiško plano. Skubėjimas ar praleidimas gali sukelti rimtų klaidų. Šis kontrolinis sąrašas labai sudėtingą procesą suskirsto į valdomus etapus, suteikdamas jums praktinę sistemą, kurios galite laikytis nuo pradinės peržiūros iki galutinių pasirašymo. Šių veiksmų laikymasis eilės tvarka padės užtikrinti, kad metodiškai aprėptumėte visus teisinius ir finansinius pagrindus.

1 etapas: Pradiniai veiksmai ir vertinimai

Šiame pirmajame etape svarbiausia pradėti derybas. Reikia surinkti informaciją ir paruošti dirvą produktyvioms, faktais pagrįstoms deryboms. Jei skubėsite, vėliau rizikuosite brangiai kainuojančiomis klaidomis ir užsitęsusiais ginčais.

  1. Peržiūrėkite visus savo teisinius dokumentus: Pirmasis jūsų darbas – surasti ir atidžiai perskaityti VOF sutartis (vennootschapscontract) ir bet kas ikivedybinės sutartys (huwelijkse voorwaarden) galbūt turėjote. Įsivaizduokite šiuos dokumentus kaip savo teisinius veiksmų planus; juose dažnai išdėstomos iš anksto sutartos sąlygos tokiems dalykams kaip vertinimas, išpirkimas ir įmonės likvidavimas, kurios gali padėti išvengti daugybės konfliktų.

  2. Gaukite nepriklausomą profesionalų patarimą: Šis klausimas yra absoliučiai nederybingas. Kiekvienas iš jūsų privalote pasamdyti savo nepriklausomą teisininką ir finansų patarėją. Dalijimasis patarėjais yra didžiulis interesų konfliktas ir rimtai kenkia gaunamų patarimų kokybei. Turėdami savo komandą, užtikrinate tinkamą tiek jūsų asmeninių, tiek verslo interesų apsaugą.

  3. Pradėkite dialogą apie ketinimus: Kai abu gausite profesionalų palaikymą, laikas struktūrizuotam pokalbiui su sutuoktiniu apie tai, ko kiekvienas iš jūsų norite iš verslo. Ar abu norite jį parduoti? Ar vienas iš jų tikisi jį toliau valdyti? Šių ketinimų išsakymas anksti padeda sutelkti dėmesį į visus tolesnius veiksmus.

2 etapas: Vertinimas ir sprendimų priėmimas

Atlikus pamatinį darbą, šiame etape reikia pereiti prie konkrečių skaičių ir priimti tvirtą sprendimą dėl verslo ateities. Būtent čia jūs paverčiate šiuos ankstyvus ketinimus gyvybingu, įgyvendinamu planu.

  1. Užsakykite profesionalų verslo vertinimą: Norint nustatyti tikrąją VOF rinkos vertę, turėsite pasitelkti neutralų, sertifikuotą verslo vertintoją. Objektyvus trečiosios šalies vertinimas yra labai svarbus bet kokioms išpirkimo deryboms, turto padalijimui ar pardavimui. Jis yra teisingo susitarimo finansinis pagrindas.

Profesionalus vertinimas yra ne tik naudingas pasiūlymas; tai yra teisingo finansinio atskyrimo kertinis akmuo. Bandymas spėti vertę arba pasikliauti neoficialiais įvertinimais yra tiesus kelias į ilgą ir brangią teisinę kovą.

  1. Nuspręskite dėl verslo ateities: Remiantis oficialiu vertinimu ir ankstesniais pokalbiais, dabar turite pasirinkti vieną iš trijų kelių:
    • Išpirkimas: Vienas partneris perka kito partnerio dalį versle.
    • Parduoda: Verslas parduodamas išorinei trečiajai šaliai, o jūs padalijate pajamas.
    • Ištirpimas: VOF oficialiai uždaryta, jos turtas likviduotas, o visos skolos padengtos.

3 etapas: vykdymas ir užbaigimas

Paskutinis etapas – jūsų susitarimų įteisinimas ir teisinis įpareigojimas. Tai paskutinis kelionės etapas, kuriame jūs įforminate savo skyrybas kaip sutuoktiniai ir verslo partneriai.

  1. Parengti išsamią skyrybų sutartį: Jūsų atitinkami advokatai parengs išsamų susitarimą, kuris apims viską – tiek skyrybų susitarimą, tiek VOF separaciją. Šiame teisiniame dokumente turi būti nurodyta, kaip padalijamas turtas, kas yra atsakingas už kokias skolas ir tikslios jūsų pasirinktos išpirkimo, pardavimo ar nutraukimo sąlygos.

  2. Vykdykite planą: Pasirašius sutartį, laikas įgyvendinti planą. Tai reiškia oficialų nuosavybės perdavimą, įrašų atnaujinimą su... Prekybos rūmai (KVK)ir pranešdamas Belastingdienst (Olandijos mokesčių ir muitų administracija)Šie paskutiniai žingsniai oficialiai užbaigia verslo atskyrimą ir sutvarko visus likusius mokestinius įsipareigojimus.

VOF ir skyrybos: atsakymai į jūsų klausimus

Kai jūsų verslo partnerystė yra ir jūsų santuoka, skyrybos sukelia daugybę konkrečių, neatidėliotinų klausimų. Pateikiame keletą paprastų atsakymų į klausimus, su kuriais dažniausiai susiduriame verslininkai.

Kas nutinka, jei mūsų VOF sutartyje neminimos skyrybos?

Jei jūsų VOF sutartyje visiškai nenurodyta santuokos nutraukimo ar gyvenimo skyrium (separacijos) problema, jums bus taikomos numatytosios teisinės taisyklės. Daugeliu atvejų tai reiškia, kad VOF turi būti nutraukta, nebent jūs ir jūsų partneris galite abipusiai susitarti dėl kito būdo, pavyzdžiui, išpirkimo.

Konkrečių sąlygų nebuvimas jus varo į antrą planą. Esate priversti nuo nulio derėtis dėl sudėtingų vertinimo, turto padalijimo ir likusių įsipareigojimų detalių, tuo pačiu metu įveikdami emocinį stresą, susijusį su skyrybomis. Neturint iš anksto sutarto veiksmų plano, jūsų verslo turto padalijimas tampa daug labiau priklausomas nuo jūsų santuokinio turto režimo, o tai gali gerokai apsunkinti padėtį.

Ar mano sutuoktinis gali priversti mane parduoti savo dalį?

Trumpas atsakymas yra ne, jūsų sutuoktinis paprastai negali priversti jūsų parduoti savo verslo dalies tiesiogiai. jiemsTačiau realybė yra subtilesnė. Skyrybų metu jūsų VOF dalies vertė beveik neabejotinai bus laikoma santuokiniu turtu, kurį reikia padalyti teisingai.

Štai kur problema: jei neturite pakankamai likvidžių pinigų, kad sumokėtumėte buvusiam sutuoktiniui pusę verslo vertės, gali įsikišti teismas. Jis gali įpareigoti parduoti visą verslą pašaliniam asmeniui arba net jį likviduoti, kad tik būtų užtikrintas teisingas turto paskirstymas. Tai tampa realia rizika, jei tolesnis bendradarbiavimas akivaizdžiai nėra įmanomas.

Kas atsakingas už VOF skolas po išsiskyrimo?

Tai labai svarbus dalykas: jūsų atsakomybę už VOF skolas reglamentuoja verslo teisė, o ne jūsų skyrybų sutartis. Dėl solidarioji atsakomybė, jūs abu liekate 100% atsakingas už visas verslo skolas, susikaupusias iki oficialaus VOF likvidavimo arba oficialaus jūsų buvusio partnerio pašalinimo.

Dažna ir brangiai kainuojanti klaida yra manyti, kad jūsų skyrybų sutartis jus apsaugo. Net jei jūsų susitarime numatyta, kad jūsų buvęs sutuoktinis padengs visas verslo skolas, kreditorius vis tiek gali teisėtai jus išieškoti, jei nevykdo įsipareigojimų. Jūsų asmeninis turtas lieka rizikingas tol, kol visos skolos bus padengtos arba oficialiai restruktūrizuotos su jūsų kreditoriais.

Ar įmanoma toliau kartu valdyti verslą?

Taip, teisiškai įmanoma išlaikyti VOF tiek skyrybų metu, tiek po jų. Tačiau šiam keliui reikia išskirtinai daug abipusės pagarbos, pasitikėjimo ir aiškaus bendravimo.

Jei nuspręsite tai išbandyti, absoliučiai būtina parengti naują, labai išsamią partnerystės sutartį. Šiame dokumente turi būti apibrėžti jūsų profesiniai santykiai ateityje, visiškai atskirai nuo jūsų asmeninės istorijos. Tai sudėtingas kelias ir, tiesą sakant, rekomenduojamas tik poroms, kurios gali iš tikrųjų palaikyti funkcionalią ir profesionalią darbo dinamiką.

Law & More